Handels- og selskabsret, Flensburg, advokat Ina Reese

Selskabsavtaler og vedtægter

En klart for­mu­ler­et selskab­sav­ta­le fore­byg­ger tvis­ter og fast­læg­ger bin­den­de reg­ler for sam­ar­bej­det mel­lem selskabs­de­la­ger­ne. Vi udar­bej­der og gen­nem­går selskab­sav­ta­ler og ved­tæg­ter for GmbH’er, GbR’er og inter­essents­ka­ber og til­pas­ser dem til ænd­re­de for­hold, f.eks. ved indtræ­den af nye selskabs­de­l­ta­ge­re, i for­bin­del­se med gene­ra­ti­ons­skif­te­klau­su­ler eller bestem­mel­ser om over­s­kuds­for­de­ling. Vi udar­bej­der lige­le­des juri­disk sik­re direk­tør- og ansæt­tel­ses­kon­trak­ter for sels­ka­bets ledelsesorganer.

Ledelse, repræsentation og ansvar

Direk­tø­rer har vid­træk­ken­de forp­lig­tel­ser og per­son­lige ans­vars­ri­si­ci. Vi råd­gi­ver om repræ­sen­ta­ti­ons­be­fø­jel­ser, om til­de­ling og til­b­a­ge­kal­del­se af fuldmagt samt om afgræns­ning af ans­var­som­rå­der, når der er fle­re direk­tø­rer. Som led i vores råd­giv­ning til direk­tø­rer bis­tår vi Dem i spørgs­mål vedrø­ren­de direk­tø­rers ans­var over for sels­ka­bet og kre­di­to­rer, ved udnæv­nel­se og afske­di­gel­se af direk­tø­rer samt vedrø­ren­de ans­vars­be­græns­nin­ger i ansættelseskontrakten.

Tvister mellem selskabsdelere og udtræden af selskabsdelere

For­skel­li­ge opfat­tel­ser af virksom­he­dens ret­ning eller for­de­lin­gen af over­s­kud fører ikke sjæl­dent til kon­flikter. Vi vare­ta­ger Deres inter­es­ser i tvis­ter mel­lem selskabs­de­le­re, på gene­ral­for­sam­lin­ger samt i for­bin­del­se med ude­luk­kel­ses- og afske­di­gel­se­spro­ce­du­rer. Hvor det er muligt, arbej­der vi hen imod en min­de­lig løs­ning; hvor det er nød­ven­digt, hånd­hæ­ver vi kon­sek­vent Deres krav både uden for ret­ten og i retten.

Virksomhedsgenerationsskifte og overdragelse af selskabsandele

Over­dra­gel­sen af en virksom­hed til den næs­te gene­ra­ti­on eller til eks­ter­ne efter­føl­ge­re skal plan­læg­ges i god tid. Vi udar­bej­der gene­ra­ti­ons­skif­te­be­stem­mel­ser i selskabs­ved­tæg­ter­ne, bis­tår ved over­dra­gel­sen af selskab­san­de­le og råd­gi­ver om opta­gel­se af nye selskabs­de­l­ta­ge­re med hen­blik på at for­be­re­de gene­ra­ti­ons­skif­tet. Vi støt­ter Dem også ved ænd­ring af selskabs­for­men i for­bin­del­se med en omstruk­ture­ring. Yder­li­ge­re oply­s­nin­ger om Omd­an­nel­ses­ret kan du fin­de i vores sepa­ra­te Ydeev­neom­rå­de.

Skatteaspekter ved selskabsretlige beslutninger

Som advo­kat og spe­cial­ad­vo­kat inden for skat­ter­et betrag­ter vi altid selskabs­ret­li­ge spørgs­mål også ud fra et skat­te­mæs­sigt per­spek­tiv. Val­get af selskabs­form, udform­nin­gen af udbyt­teud­be­ta­lin­ger eller skat­te­op­ti­me­ring af virksom­heds­ge­ne­ra­ti­ons­skif­tet har direk­te indfly­del­se på Deres skat­te­byr­de. Vi gen­nem­går dis­se sam­men­hæn­ge under ét, uden at De behø­ver at skif­te mel­lem advo­kat- og skatterådgivningskontor.